다음 <민간위탁 교육훈련사업 계약>을 근거로 판단할 때, <보기>
에서 계약 위반행위만을 모두 고르면?

---

<민간위탁 교육훈련사업 계약>

(가) 계약금액(사업비)은 7,000만 원이고, 계약기간은 1월 1일
　　부터 12월 31일까지이다.

(나) 甲은 乙에게 사업비의 50%에 해당하는 금액을 반기
　　(6개월)별로 지급하며, 乙이 청구한 날로부터 14일
　　이내에 지급하여야 한다.

(다) 乙은 하반기 사업비 청구시 상반기 사업추진실적과
　　상반기 사업비 사용내역을 함께 제출하여야 하며,
　　甲은 이를 확인한 후 지급한다.

(라) 乙은 사업비를 위탁받은 교육훈련 이외의 다른 용도로
　　사용하여서는 안 된다.

(마) 乙은 상·하반기 사업비와는 별도로 매 분기(3개월)
　　종료 후 10일 이내에 관련 증빙서류를 구비하여 甲에게
　　훈련참여자의 취업실적에 따른 성과인센티브의 지급을
　　청구할 수 있다.

(바) 甲은 (마)에 따른 관련 증빙서류를 확인한 후 인정된
　　취업실적에 대한 성과인센티브를 취업자 1인당 10만
　　원씩 지급한다.

---

<보　기>

ㄱ. 乙은 9월 10일 교육훈련과 관련없는 甲의 등산대회에
　　사업비에서 100만 원을 협찬하였다.

ㄴ. 乙은 1월 25일에 상반기 사업비 지급을 청구하였으며,
　　甲은 2월 10일에 3,500만 원을 지급하였다.

ㄷ. 乙은 8월 8일에 하반기 사업비 지급을 청구하면서
　　상반기 사업추진실적 및 사업비 사용내역을 제출하였다.

ㄹ. 乙은 10월 9일에 관련 증빙서류를 구비하여 성과
　　인센티브의 지급을 청구하였으나, 甲은 증빙서류의
　　확인을 거부하고 지급하지 않았다.

---

① ㄱ, ㄷ　　　　　　② ㄴ, ㄹ

③ ㄱ, ㄴ, ㄷ　　　　④ ㄱ, ㄴ, ㄹ

⑤ ㄴ, ㄷ, ㄹ